Случалось ли вам увольняться через пару месяцев после трудоустройства, потому что ваши с работодателем ценности не совпали? Важно ли разделять принципы компании или ко всему можно привыкнуть? Стоит ли анализировать корпоративную культуру компании на собеседовании или подождать до трудоустройства?
Начало мероприятия в 10:00, продолжительность 3 часа, просьба не опаздывать!
Изучение корпоративной культуры компании, понимание ее уровня развития – важный шаг в процессе трудоустройства.
Проработка этого вопроса поможет подготовиться к собеседованию, выбрать своего работодателя, успешно пройти испытательный срок и построить карьеру в компании.
На тренинге Вы узнаете
-
Что такое Корпоративная культура
-
В чем смысл концепции «Спиральная динамика»;
-
Какие уровни корпоративной культуры бывают
-
Как определить уровень компании на собеседовании;
-
Как проанализировать ценности, транслируемые работодателем.
Участие бесплатное. Необходима регистрация (форма ниже).
Форма проведения: очная.
Справки по телефону: +7 (495) 870-44-44
Адрес проведения: Мероприятие пройдет в центре «Моя карьера» по адресу: Москва, ул. Сергия Радонежского, д. 1, стр. 1.
Обращаем Ваше внимание, что Государственное бюджетное учреждение города Москвы «Моя карьера» все услуги оказывает бесплатно. Поступающие коммерческие предложения третьих лиц к ГБУ МК отношения не имеют. Сертификаты о пройденной модульной программе выдаются по завершении бесплатно. По всем вопросам, связанным с оказанием услуг, ГБУ МК просим обращаться по e-mail: mycareer@mos.ru или по телефону: +7 (495) 870-44-44.